◆  規(guī)格說明：

◆  產品說明：

NC-HB-VV熱電偶補償導線型號NC-HB-VV熱電偶補償導線如為交流調速電梯，還需調整電動機三相電流使之基本平衡，以減少諧波力矩所產生的脈動轉矩；上述調整完成后，將轉換關置“正?！蔽恢茫{試人員利用機房接線端子或直接撳按外部主令按鈕，模擬電梯正常運行，觀察信號登記是否正確，各環(huán)節(jié)動作是否正常，電動機是否能在內主令和外召信號作用下正常起動，然后利用控制柜接線端子模擬給出所需要的井道信息，看電動機是否能進入減速制動狀態(tài)；掛上曳引鋼繩，轉換關置于檢修狀態(tài)，利用轎頂檢修按鈕使電梯慢速運行，逐層檢查和調整井道信息傳感器間隙、極限關位置、各層廳、轎門間隙；，測量光電碼盤或測速發(fā)電機輸出電壓的大小及紋波電壓峰峰值的大小，對于測速發(fā)電機還要測量其正、反轉輸出電壓的對稱度，如不符合要求，則應檢查調整測速發(fā)電機本身或其機械連接部件，避免引入反饋信號的干擾。
產品名稱： ZRDJYP3VP3R，ZRDJYP3VP3R22阻燃電纜，計算機電纜
產品型號： ZRDJYP3VP3R，ZRDJYP3VP3R2
NH-DJYVRP NH-DJYPVPRNH-DJYVP32 NH-DJYPVP
NH-DJYVRP NH-DJYPVPRNH-DJYVP32 NH-DJYPVP
NH-DJYVRP NH-DJYPVPRNH-DJYVP32 NH-DJYPVPR32 ZR-DJYPVPR22 ZR-DJYPVPR32
計算機電纜 型號電子計算機用電纜DJYPVP DJYVPR DJYPVR DJYPVRP對屏總屏蔽
鋁復合膜屏蔽計算機電纜計算機電纜|雙絞屏蔽信號電纜DJYVP;DJYPVP
DJYP3VP3R;DJYP3VP3R22;DJYP3VP3R32;DJYVP3R;DJYVP3R22;DJYVP3R32;DJYP3VR;DJYP3VR22;DJYP3VR32.DJYP3VP3;

DJYP3VP322;DJYP3VP332;DJYVP3;DJYVP322;DJYVP332;DJYP3V;DJYP3V22;DJYP3V32. 阻燃電纜計算機電纜 ZRDJYP3VP3R;ZRDJYP3VP3R22;ZRDJYP3VP3R32;ZRDJYVP3R;ZRDJYVP3R22;ZRDJYVP3R32;ZRDJYP3VR;Z
本安用DCS電纜 IA-DJGPGP IA-DJF4F46P IA-DJF46PGP

一：產品特點及用

本產品低電容、低電感,具有優(yōu)異的屏蔽性能及抗干擾性能，特種高溫型計算機電纜采用進口氟塑料及氟橡膠等材料，能在-40-260℃環(huán)境中長期使用，產品具有不延燃、耐酸堿油水等優(yōu)越特性，電纜結構專為本安防爆電路設計，不僅用于橋架敷設，而且可用于電纜溝敷設及直埋敷設，特種高溫型本安計算機電纜2000年獲 專利證書。適合于具有防爆保護要求及其他惡劣環(huán)境下集散系統(tǒng)、自動化檢測系統(tǒng)中作傳輸線，防爆安全性能明顯高于一般DCS電纜和計算機控制電纜。

二：產品執(zhí)行標準

Q/CT002.4(等效采用英國BS5308標準)
NC-HB-VV熱電偶補償導線型號NC-HB-VV熱電偶補償導線以380伏電動機為例說明。為了使電動機不過電流，就要維持磁通密度不變。在50HZ電源條件下，維持磁通密度不變的電壓是(5O/60)X380=317伏。就是說只要把電源電壓降至317伏，60HZ，380ⅴ的電動機在50HZ，380ⅴ的電源上使用不會發(fā)熱。同時注意以下兩個問題。電動機轉速將降低17%左右。由于電壓為額定電壓的83%，降壓后使用的功率僅為原電動機功率的83%。以上所述，在使用一些老電動機和進口設備(如美國，日本，韓國等)的電動機時希望對電工同行們有所幫助。 0標準

三：使用特性

1． 交流額定電壓：U0/U 300/500KV

2． 工作溫度：聚乙絕緣不超過70℃

交聯(lián)聚乙絕緣90℃

低煙無鹵阻燃聚烴70℃

低煙無鹵阻燃交聯(lián)聚烴90℃和125℃兩種

聚全氟乙丙(F46)絕緣不超過200℃

進口可溶性聚四氟乙(PFA)不超過260℃

3． 環(huán)境溫度：聚氯乙護套：固定敷設-40℃，非固定敷設-15℃

氟塑料及硅橡膠護套：固定敷設-60℃，非固定敷設-25℃。

4． 電纜敷設溫度應不低于0℃(高溫型不低于-25℃)。

5． 電纜允許彎曲半徑：非鎧裝電纜為電纜外徑的6倍

銅帶屏蔽或鋼帶鎧裝電纜為電纜外徑的12倍
NC-HB-VV熱電偶補償導線型號NC-HB-VV熱電偶補償導線但是半個月之后，原來的卻給老王專門發(fā)了一條短信，上面表示了上一次對老王罰款的誤會和歉意，所以希望老王能夠重新回到工廠進行工作，并且愿意每個月再加5000的工資給他，但是老王就感覺到非常的奇怪，為什么當時不進行挽留，后來一 才知道，原來自己的某一個徒弟，因為不清楚工廠里面電的電線路，于是意外使工廠起火，將一臺幾十萬的機器給燒毀了，于是就將其除了，覺得還是老王 熟悉這方面的事情。個人覺得老王還是應該回去，這家企業(yè)是培養(yǎng)你的企業(yè)，你付出了，公司同樣給了你高工資，25000的工資不是隨便一家企業(yè)能給你的，新來的廠長，沒有經驗，也不了解你的重要性，一家企業(yè) 需要的是忠誠度，有了真本事，更應該回報給企業(yè)，人都是有感情的。